近日，英特尔公司（Intel Co。， INTC）首席执行官科再奇（Brian Krzanich）辞职，原因是他与一位同事存在“两情相悦关系”违反了公司政策。
英特尔的“禁止亲密接触政策(non-fraternization policy)”的政策规定“管理人员不得与直接下属或者非直接下属谈恋爱”。柯再奇违背了这一点。虽然这段亲密关系是过去的事情了，已经结束了一段时间，而英特尔公司最近才发现，但发现后就开始各种询问，并且让柯再奇离职。
值得一提的是，在自愿离职的情况下，柯再奇(Brian Krzanich)将有权获得3800万美元的离职金。其中，有3100万美元将以加速股票奖励的形式支付，410万美元以递延酬劳的形式支付。
以下是英特尔的完整声明:
今天英特尔公司宣布辞去首席执行官兼董事会成员布莱恩·科再奇(Brian Krzanich)全部职务。董事会已任命首席财务官罗伯特·斯旺（Robert Swan）为临时首席执行官，任命立即生效。
英特尔最近获悉，科再奇与英特尔一名员工有过一段情人关系。内部和外部律师正在进行的一项调查证实，这一行为违反了英特尔非联谊政策，这一政策适用于所有管理人员。考虑到所有员工都应尊重英特尔的价值观并遵守公司的行为准则，董事会已经接受了科再奇先生的辞职。
董事会强烈相信英特尔的战略，我们对鲍勃·斯旺(Bob Swan)领导公司的能力充满信心，同时我们正在积极寻找下一任首席执行官。鲍勃在制定和执行英特尔战略方面发挥了重要作用，，我们知道公司将继续顺利运行。我们也感谢布莱恩对英特尔的贡献。
英特尔预计第二季度的营收将达到创纪录的169亿美元，非通用会计准则每股收益约为0.99美元。随着以数据为中心的营收加速增长，公司今年上半年开局良好，预计2018年将是又一个创纪录的年份。英特尔将在7月26日第二季财报电话会议上公布完整的第二季业绩和全年财报预测。
作为临时首席执行官，斯旺将与英特尔的高级领导团队密切合作管理业务。斯旺从2016年10月起担任英特尔首席财务官，领导着全球金融、IT和企业战略组织。此前，他曾担任eBay的首席财务官，也曾担任电子数据系统公司Electronic Data Systems Corp .和TRW Inc.的首席财务官。他还担任过Webvan Group Inc.的首席执行官。
斯旺补充说，“英特尔向以数据为中心的公司业务转型正在顺利进行，我们的团队正在制造出色的产品、出色的业务增长和出色的财务业绩。我期待英特尔继续赢得市场。”
董事会有健全的继任规划程序，并已开始在公司内部和外部候选人中寻找一位永久首席执行官。董事会将引进一家领先的高管猎头公司来协助这一过程。
