面试官：一个赤手空拳的人走进老虎笼，为什么会没事？小伙神回复

面试官：一个赤手空拳的人走进了老虎笼，为什么会没事？95小伙神回复

随着现在社会的发展，企业在招聘人才时，也不仅仅只考虑专业技能与工作经验了。更多的是考虑求职者的综合素质，包括解决问题的能力以及创新的能力。因为现在的职场上，想找一个专业技能熟练，以及拥有多年工作经验的员工实在是太容易了，恰恰他们最缺少是拥有创新思维的员工，因为对于一个企业来说，创新往往就意味着更大的发展机会。所以在面试环节中，面试官往往会出一些看似很奇葩的问题，来考验求职者的创新思维能力及变通能力。

我有个朋友小王，刚刚从大学毕业不久，他跟其他毕业生一样，开始参加各种各样的招聘会，以及在网上向相关公司投递了简历。后来有一家国内知名的大企业，发来消息叫小王过去面试。于是小王稍微准备了一下按照约定时间来到了面试地点，这家公司是做共享经济方面的，非常的有潜力。而且公司的待遇也很好，所以也吸引了不少求职者来面试。在经过几轮严格的筛选后，小王与其他二位面试者进入了最后一轮的面试。这时面试官对他们三位求职者提了一个问题：一个赤手空拳的人走进老虎笼，，为什么会没事？我也洗了澡

在考官说完这个问题后，只见一号求职者气愤的回答道：“考官，我只是来应聘工作的，这个问题应该跟我们应聘的工作无关吧，所以我拒绝回答这个问题，毕竟我只是来应聘工作的，而不是来陪你玩游戏的。连面试官都这么不认真，我想这家公司也不是什么好公司，我是换一家公司吧。”说完这位求职者就站起来走了。